Maßnahmeninhalte
Ziel der Maßnahme ist eine aktive Unterstützung der Bewerber im Hinblick auf eine Beschäftigungsaufnahme durch Verbesserung ihres Selbst- und Sozialmanagements. Die Maßnahme ist ein individuelles Beratungs- und Unterstützungsangebot und wird auf die Anforderungen dem/ der jeweiligen Bewerber/-in abgestimmt.
Inhalt nach Modulen:
Modul 1 (60)- Kompetenzstärkung und -entwicklung
- Erfassen bewerberrelevanten Daten und Qualifikationen
- Ressourcencheck und Bilanzierung
- Berufliche Zielplanung
- Bewerbungscoaching
- Kompetenzbilanzierung / Strategieentwicklung
- Fazit
Modul 2 (60) – tätigkeitsbezogenes Grundlagenwissen
- Datenaufnahme für den tätigkeitsbezogenen Ressourcencheck
- Kompetenzcheck
- Industrie im Wandel
- tätigkeitsbezogenes Grundlagenwissen
- Fazit
Modul 5 – Assistierentes Praktikum (160 Stunden)
- 4 Wochen Praktikum mit Assistenz (8UE), mit Vor- und Nachbereitung (4UE)
Beginn und Dauer
Die Dauer der Maßnahme beträgt 3 – 6 Monate mit mindestens 2 Tage /Woche je 2 Unterrichtseinheiten/Termin. Die Maßnahmezeiten werden individuell abgestimmt.
Förderung
Die Maßnahme kann mittels eines Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheins (AVGS) gefördert werden. Bei Interesse wenden Sie sich an Ihren Ansprechpartner in der Agentur für Arbeit oder im Jobcenter.
Interessiert? Dann vereinbaren Sie gleich einen Termin in Ihrer Niederlassung!